Basic knowledge of social insurance and labor
社会保険労務の基礎知識
知ってると役立つ労務や人事の社会保険労務の基礎知識を掲載していますので、ぜひご覧ください。
-
メンタルが強い人の特徴―社会保険労務士の視点から―
1.はじめに 社会保険労務士として、職場でメンタルダウンしている方への対応に関わ…
-
なぜプライベートでも情報漏洩を防がなければならないのか
社会保険労務士事務所や弁護士事務所、病院、保育園など、個人情報を取り扱う職場で働…
-
秘密保持義務は「仕事」も「プライベート」も関係ない
1.はじめに 守秘義務について、皆さんもご存知のことと思います。 しかし、この守…
-
企業に義務付けられた熱中症対策と、日々の生活習慣で実践できる予防法（令和7年6月施行）
1.概要 令和7年6月1日より、熱中症対策が企業に義務付けられました。 具体的に…
-
ボーナス廃止の真実—「賃上げ」に惑わされないために—
1.はじめに 近年、ボーナス（賞与）を廃止または減額し、その分を月々の給与に振り…
-
PTAは「子育て」だから続けている
PTAをやっている理由は、ボランティアだと思ったことが一度もないからです。 私に…
-
休日の振り替えで割増賃金が発生するケースとは？「同一週内」のルールを正しく理解しよう
1.はじめに 休日の振り替えは、運用を誤ると割増賃金の支払い義務が生じてしまう、…
-
「間違っています、直してください」だけでは伝わらない—社労士が大切にすべきコミュニケーションの本質—
1.はじめに 社会保険労務士の仕事は、行政の窓口対応とは性質が異なります。 処理…
-
運送業の2024年問題とは？知っておきたい規制のポイント
運送業界では、2024年問題として注目されている労働時間に関する規制の変化があり…
-
健康経営とは何か。従業員と企業が一体となって取り組む「健康への投資」
健康経営とは、従業員が健康な状態で長く働き続けられる環境を整えるための取り組みで…
-
人に自信がない会社こそ、「うちで働くメリット」を掘り起こそう
求人を出してもなかなか応募者が集まらないと悩んでいる経営者の方は少なくありません…
-
健康経営が目指すもの―医療費削減から「元気な人生」へ―
「健康経営」という言葉をよく耳にするようになりました。 この取り組みの背景には、…
